廣豐縣人民醫(yī)院護(hù)理部職能
發(fā)布時間：2014-01-08 13:57:00
廣豐縣人民醫(yī)院護(hù)理部職能
單位名稱:廣豐縣人民醫(yī)院
地 址:廣豐縣永豐南大道266號
內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu):醫(yī)院護(hù)理部
工作職責(zé):護(hù)理部崗位職責(zé)
一、護(hù)理部主任職責(zé)
1．在院長、業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持護(hù)理部日常工作；組織制定全院各科室護(hù)理人員配置方案，批準(zhǔn)后組織實施與協(xié)調(diào)，適時調(diào)整；是醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對院長、業(yè)務(wù)副院長負(fù)責(zé)。
2．根據(jù)醫(yī)院計劃,結(jié)合護(hù)理工作的實際，負(fù)責(zé)擬訂以病人為中心的全院護(hù)理工作計劃，并組織實施，經(jīng)常督促檢查，及時總結(jié)匯報。
3．負(fù)責(zé)護(hù)理人力資源的管理，組織并修訂各級護(hù)理人員的崗位職責(zé)、管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等，并組織實施、督促檢查及考評。
4．深入科室，對危重?fù)尵炔∪说淖o(hù)理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
5．負(fù)責(zé)制定在職護(hù)理人員培訓(xùn)和梯隊建設(shè)計劃，并組織實施。組織全院各類護(hù)理人員的三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓(xùn)，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。每年對護(hù)士長進(jìn)行考核。
6．主持召開全院護(hù)士長會議，分析全院護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長檢查科室護(hù)理工作及進(jìn)行夜間護(hù)理查房，學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷改進(jìn)工作，提高護(hù)理質(zhì)量。
7．指導(dǎo)各科護(hù)士長搞好病房和門診的科學(xué)管理、消毒隔離和物資保管工作。
8．組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作，了解國內(nèi)外護(hù)理專業(yè)發(fā)展的動態(tài)，開展新業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)新技術(shù)并推廣應(yīng)用。根據(jù)教學(xué)目標(biāo)，負(fù)責(zé)護(hù)理臨床教學(xué)的管理，組織落實護(hù)理實習(xí)生實習(xí)計劃和臨床進(jìn)修任務(wù)。
9．掌握全院護(hù)理人員的思想、工作、學(xué)習(xí)動態(tài)，協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，對全院護(hù)理人員進(jìn)行合理的配置和使用，并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎懲等意見。
10．密切與各科室、各部門的聯(lián)系，加強(qiáng)協(xié)調(diào)和配合。
11．教育全院各級護(hù)理人員熱愛護(hù)理專業(yè)，培養(yǎng)良好的作風(fēng)，關(guān)心他們的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活，充分調(diào)動護(hù)理人員的積極性。
12．作為醫(yī)院質(zhì)量管理組織主要成員，承擔(dān)相關(guān)工作。
13. 審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見，并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
二、護(hù)理部副主任職責(zé)
1．協(xié)助護(hù)理部主任完成護(hù)理部日常工作。
2．分管內(nèi)科、外科護(hù)理工作，分管護(hù)理科研、護(hù)理人員的培訓(xùn)與考核。分管護(hù)理教學(xué)，配合感管科做好感管工作。
3．根據(jù)護(hù)理部計劃，制定安全、質(zhì)控、科研、在職人員培訓(xùn)與考核、教學(xué)工作計劃。并組織實施，經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
4．組織并修訂各級護(hù)理人員崗位職責(zé)、管理制度、各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等，并組織實施。
5．督促、檢查及考評各科室執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，保證護(hù)理安全。
6．深入分管的科室對危重?fù)尵炔∪说淖o(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，能解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
7．組織全院護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓(xùn)，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立技術(shù)檔案。
8．做好全院護(hù)理科研工作，開展新業(yè)務(wù)，推廣應(yīng)用新技術(shù)。組織落實教學(xué)計劃和臨床進(jìn)修任務(wù)。
9．了解分管科室護(hù)理人員思想工作、學(xué)習(xí)動態(tài)，協(xié)同有關(guān)部門做好政治思想工作和職業(yè)道德教育。關(guān)心護(hù)理人員的工作和生活，積極幫助解決各種困難和實際問題。
10. 護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作，主任外出期間代理主任主持日常護(hù)理工作。
三、護(hù)理部干事職責(zé)
1. 在護(hù)理部主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，協(xié)助護(hù)理部副主任分管護(hù)理教學(xué)工作。
2. 負(fù)責(zé)護(hù)理部日常行政工作
3. 了解院內(nèi)護(hù)理工作信息，及時反饋，并提出改進(jìn)意見。
4. 對各病房、科室上交的護(hù)理統(tǒng)計數(shù)字如：護(hù)士長月報表；全院護(hù)理人員考試成績等進(jìn)行統(tǒng)計、匯總、錄入、存檔。
5. 負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)文件的打印、復(fù)印、分發(fā)等工作。
6. 負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)會議、事宜的通知和各種會議記錄、整理、歸檔工作。
7. 協(xié)助護(hù)理部主任完成一些文字書寫工作。
8. 負(fù)責(zé)接待參觀、來訪及來電、來信的處理工作。
9. 負(fù)責(zé)全院護(hù)士注冊及護(hù)士繼續(xù)教育學(xué)分登記等具體工作。
10. 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時性工作。
傳真號碼:0793-2679788
聯(lián)系電話:0793-2679330
聯(lián)系人:鄭主任