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      廣豐縣人民醫(yī)院護(hù)理部職能

      發(fā)布時間:2014-01-08 13:57:00

       

      廣豐縣人民醫(yī)院護(hù)理部職能
      單位名稱:廣豐縣人民醫(yī)院
          :廣豐縣永豐南大道266
      內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu):醫(yī)院護(hù)理部
      工作職責(zé):護(hù)理部崗位職責(zé)
      一、護(hù)理部主任職責(zé)
      1
      .在院長、業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持護(hù)理部日常工作;組織制定全院各科室護(hù)理人員配置方案,批準(zhǔn)后組織實施與協(xié)調(diào),適時調(diào)整;是醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對院長、業(yè)務(wù)副院長負(fù)責(zé)。
      2
      .根據(jù)醫(yī)院計劃,結(jié)合護(hù)理工作的實際,負(fù)責(zé)擬訂以病人為中心的全院護(hù)理工作計劃,并組織實施,經(jīng)常督促檢查,及時總結(jié)匯報。
      3
      .負(fù)責(zé)護(hù)理人力資源的管理,組織并修訂各級護(hù)理人員的崗位職責(zé)、管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,并組織實施、督促檢查及考評。
      4
      .深入科室,對危重?fù)尵炔∪说淖o(hù)理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
      5
      .負(fù)責(zé)制定在職護(hù)理人員培訓(xùn)和梯隊建設(shè)計劃,并組織實施。組織全院各類護(hù)理人員的三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓(xùn),定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。每年對護(hù)士長進(jìn)行考核。
      6
      .主持召開全院護(hù)士長會議,分析全院護(hù)理工作情況,并定期組織護(hù)士長檢查科室護(hù)理工作及進(jìn)行夜間護(hù)理查房,學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,不斷改進(jìn)工作,提高護(hù)理質(zhì)量。
      7
      .指導(dǎo)各科護(hù)士長搞好病房和門診的科學(xué)管理、消毒隔離和物資保管工作。
      8
      .組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作,了解國內(nèi)外護(hù)理專業(yè)發(fā)展的動態(tài),開展新業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)新技術(shù)并推廣應(yīng)用。根據(jù)教學(xué)目標(biāo),負(fù)責(zé)護(hù)理臨床教學(xué)的管理,組織落實護(hù)理實習(xí)生實習(xí)計劃和臨床進(jìn)修任務(wù)。
      9
      .掌握全院護(hù)理人員的思想、工作、學(xué)習(xí)動態(tài),協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育,對全院護(hù)理人員進(jìn)行合理的配置和使用,并向院長提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎懲等意見。
      10
      .密切與各科室、各部門的聯(lián)系,加強(qiáng)協(xié)調(diào)和配合。
      11
      .教育全院各級護(hù)理人員熱愛護(hù)理專業(yè),培養(yǎng)良好的作風(fēng),關(guān)心他們的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活,充分調(diào)動護(hù)理人員的積極性。
      12
      .作為醫(yī)院質(zhì)量管理組織主要成員,承擔(dān)相關(guān)工作。
      13.
      審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見,并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
      二、護(hù)理部副主任職責(zé)
      1
      .協(xié)助護(hù)理部主任完成護(hù)理部日常工作。
      2
      .分管內(nèi)科、外科護(hù)理工作,分管護(hù)理科研、護(hù)理人員的培訓(xùn)與考核。分管護(hù)理教學(xué),配合感管科做好感管工作。
      3
      .根據(jù)護(hù)理部計劃,制定安全、質(zhì)控、科研、在職人員培訓(xùn)與考核、教學(xué)工作計劃。并組織實施,經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。
      4
      .組織并修訂各級護(hù)理人員崗位職責(zé)、管理制度、各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,并組織實施。
      5
      .督促、檢查及考評各科室執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,保證護(hù)理安全。
      6
      .深入分管的科室對危重?fù)尵炔∪说淖o(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),能解決和處理臨床護(hù)理中的疑難問題。
      7
      .組織全院護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓(xùn),定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立技術(shù)檔案。
      8
      .做好全院護(hù)理科研工作,開展新業(yè)務(wù),推廣應(yīng)用新技術(shù)。組織落實教學(xué)計劃和臨床進(jìn)修任務(wù)。
      9
      .了解分管科室護(hù)理人員思想工作、學(xué)習(xí)動態(tài),協(xié)同有關(guān)部門做好政治思想工作和職業(yè)道德教育。關(guān)心護(hù)理人員的工作和生活,積極幫助解決各種困難和實際問題。
      10.
      護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作,主任外出期間代理主任主持日常護(hù)理工作。
      三、護(hù)理部干事職責(zé)
      1.
      在護(hù)理部主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,協(xié)助護(hù)理部副主任分管護(hù)理教學(xué)工作。
      2.
      負(fù)責(zé)護(hù)理部日常行政工作
      3.
      了解院內(nèi)護(hù)理工作信息,及時反饋,并提出改進(jìn)意見。
      4.
      對各病房、科室上交的護(hù)理統(tǒng)計數(shù)字如:護(hù)士長月報表;全院護(hù)理人員考試成績等進(jìn)行統(tǒng)計、匯總、錄入、存檔。
      5.
      負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)文件的打印、復(fù)印、分發(fā)等工作。
      6.
      負(fù)責(zé)護(hù)理部有關(guān)會議、事宜的通知和各種會議記錄、整理、歸檔工作。
      7.
      協(xié)助護(hù)理部主任完成一些文字書寫工作。
      8.
      負(fù)責(zé)接待參觀、來訪及來電、來信的處理工作。
      9.
      負(fù)責(zé)全院護(hù)士注冊及護(hù)士繼續(xù)教育學(xué)分登記等具體工作。
      10.
      完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時性工作。
      傳真號碼:0793-2679788
      聯(lián)系電話:0793-2679330 
      聯(lián)系人:鄭主任
      [打印] 作者:admin
      版權(quán)所有:廣豐區(qū)人民醫(yī)院工會|廣豐區(qū)人民醫(yī)院
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